Гонорар
Мы ведём тщательный поиск и качественный отбор кандидатов и потому работаем с нашими Клиентами на эксклюзивных условиях. Такая политика защищает интересы Клиента от необоснованных пожеланий кандидатов, касающихся зарплаты, - пожеланий, которые обычно провоцируются предложениями со стороны рекрутинговых агентств при работе в «тендере».
Сумма стандартного гонорара за поиск Executive Search эквивалента 25% от годового дохода Кандидата принятого на работу в компанию Клиента.
Оплата наших услуг производится в два этапа: первый этап - на момент заключения контракта оплачивается 1/3 от общей суммы гонорара. После подписания кандидатом job offer оплачивается 2/3 от общей суммы гонорара.